Saya dan 14 orang rekan2 saya,sudah tdk bekerja lagi di suatu PT.outsource
Bekerja dengan PT.outsource ini selama 4 tahun,ketika tdk diperpanjang lg di PT.
Tmpat kami bekerja kita minta surat referensi berhenti dr PT.outsource dengan maksud
Sebagai persyaratan untuk pencairan BPJS JHT selama 4 thn...
Tapi ternyata kartu masih aktif,alasan PT.outsource blm dapt surat pemutusan kerja
Dr PT.tempat kami kerja...alasan PT.outsource sebagai persyaratan untuk menonaktifkan
bPJS kami...benarkah hal tersebut diperlukan...